——2026年节后复工复产清静“第一课”

        节后复工复产阶段，
，，，，员工易泛起头脑松懈、身心疲劳等状态，
，，，，是种种生产清静事故的易发、高发期。。。。为深入贯彻落实清静生产执律例则，
，，，，切实强化全员清静意识，
，，，，规范岗位操作行为，
，，，，周全排查整治清静隐患，
，，，，确保公司2026年复工复产事情清静、有序、平稳推进，
，，，，坚决守住清静生产底线，
，，，，永盈会特组织开展节后复工复产清静专题培训，
，，，，为整年清静生产事情筑牢基本。。。。

        2026年2月24日，
，，，，公司QHSE治理委员会牵头组织全员召开春节后复工复产清静生产培训会，
，，，，实现全员笼罩、不留死角。。。。培训现场，
，，，，公司HSE专员组织全体参会职员集中寓目2026年春节节后复工复产警示教育片，
，，，，通过真实案例复盘、事故缘故原由剖析，
，，，，直观展现了节后复工忽视清静细节、违规操作引发事故的严重危害，
，，，，指导全员深刻罗致教训、时刻绷紧清静之弦。。。。随后，
，，，，HSE专员就节后复工复产历程中常见的清静危害隐患举行详细拆解解说，
，，，，重点强调全员要坚决杜绝“三违”（违章指挥、违章作业、违反劳动纪律）行为，
，，，，牢靠树立“清静生产人人有责、人人尽责、人人享有”的理念，
，，，，切实将清静意识融入岗位、落实到行动。。。。

       培训会上，
，，，，公司总司理及生产总监划分就节后复工复产清静生产事情作出明确安排、提出详细要求。。。。一是迅速收心归位，
，，，，全员连忙从“假期休闲状态”切换至“高效事情状态”，
，，，，摒弃麻木头脑、松懈心态，
，，，，以饱满精神投入到复工复产各项事情中；；二是强化培训教育，
，，，，制造公司、各运营子公司须针对性开展一线作业职员节后复工清静培训，
，，，，聚焦岗位清静要点、操作规范等内容，
，，，，确保培训全笼罩、无遗漏、见实效；；三是周全排查隐患，
，，，，制造公司、各运营站点要连忙开展电气装备、机械装备等现场清静隐患周全排查整治事情，
，，，，做好装备维护保养，
，，，，对发明的隐患建设台账、限期整改、闭环治理，
，，，，确保种种装备处于清静、稳固的运行状态，
，，，，为公司整年清静生产事情开好局、起好步。。。。